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1 - COMPOSANTES DU SYSTÈME

  • 1.1 - Opérateur
  • 1.2 - Machine, interface homme-machine
  • 1.3 - Guidage de l’interaction : procédures
  • 1.4 - Logistique opérationnelle : moyens de communication
  • 1.5 - Aides intelligentes, sécurités et alarmes
  • 1.6 - Formation

2 - DYSFONCTIONNEMENTS : INCIDENTS ET ACCIDENTS

3 - INTERVENTION ERGONOMIQUE. ANALYSE DU TRAVAIL

  • 3.1 - Analyse de la tâche
  • 3.2 - Analyse de l’activité
  • 3.3 - Mesure de l’écart
  • 3.4 - Phases de l’analyse ergonomique partant d’une demande

4 - SPÉCIFICATIONS GÉNÉRIQUES : PRÉSENTATION DE L’INFORMATION ET COMMANDES

5 - SPÉCIFICATIONS GÉNÉRIQUES DU POSTE PHYSIQUE

6 - CONCLUSION

Article de référence | Réf : S7610 v1

Conclusion
Ergonomie Système homme-machine

Auteur(s) : Arona AW, Jean-Claude ROUHET

Date de publication : 10 mars 2004

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RÉSUMÉ

L’ergonomie étudie les interactions entre les deux composantes d'un système homme-machine. Etudier l'ergonomie des postes de travail permet d’améliorer notre connaissance des processus d’incident et d’accident, et de proposer des recommandations  et des améliorations. Cet article décompose les différentes composantes du système homme-machine : opérateur, machine, interface, interactions, etc.  Puis il décrit comment analyser le travail et établir les spécifications génériques en termes d'information, de commande et de description du poste de travail. 

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Auteur(s)

  • Arona AW : Docteur en ergonomie - Consultant en maîtrise des risques

  • Jean-Claude ROUHET : Ancien élève de l’École normale supérieure de l’enseignement technique - Directeur général adjoint, Aérospatiale Protection Systèmes

INTRODUCTION

Le système homme-machine constitue le concept de base de la théorie ergonomique (figure 1), il circonscrit l’objet de l’analyse ergonomique. La définition des caractéristiques du système homme-machine est essentielle dans l’analyse du travail :

  • l’homme et ses caractéristiques physiques, psychologiques, cognitives, socioprofessionnelles (niveau de qualification), etc. ;

  • la machine (matérielle ou immatérielle) et ses caractéristiques en termes d’interface, de modes de fonctionnement, de niveau d’automatisation, de fiabilité, etc.

D’autres éléments essentiels et/ou contextuels sont pris en compte : l’organisation du travail, les différents supports d’interaction homme-machine (procédures, interfaces, etc.), les moyens de communication, etc.

L’ergonomie, et plus précisément l’analyse du travail, a pour objet d’étude les interrelations et les interactions contextuées entre les deux composantes du système homme-machine. La documentation opérationnelle et les procédures définissent les règles et les modalités d’interaction, et donc le cadre de ces interactions, et en délimite le champ. Pour l’ergonome, il s’agit de prescriptions souvent élaborées par le service des méthodes à partir de la documentation technique du constructeur, il a donc pour objectif d’identifier les résultats de l’application de ces prescriptions dans un contexte opérationnel fluctuant (aléas, incidents, pannes, etc.), d’identifier les tactiques et les stratégies de l’opérateur pour arriver à produire en gérant l’ensemble des aléas. L’analyse vise donc à mettre en évidence ce travail dit réel, que l’ergonome confronte aux prescriptions : on parle alors de la mesure de l’écart.

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De la conception au prototypage, jusqu'à l'industrialisation, la référence pour sécuriser le développement de vos projets industriels.

DOI (Digital Object Identifier)

https://doi.org/10.51257/a-v1-s7610


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6. Conclusion

L’enjeu réel de la conception optimale des postes de travail du futur et de l’amélioration des postes de travail existants est double :

  • une meilleure prise en compte des caractéristiques physiques, anthropométriques, psychophysiologiques, cognitives de l’opérateur humain ;

  • une intégration optimisée des nouvelles technologies dans les postes par l’utilisation de méthodologies de simulation permettant de reproduire un contexte réaliste.

L’ergonomie est une authentique science de l’ingénieur qui, tout en empruntant des connaissances aux sciences académiques, aux sciences dites humaines, à la physiologie et à la psychologie, traduit celles-ci en savoirs pratiques permettant non seulement d’optimiser les postes de travail mais aussi de réguler la charge de travail, d’améliorer et de sécuriser les processus de travail. Enfin, l’ergonomie permet d’améliorer notre connaissance des processus d’incident et d’accident et de proposer des recommandations permettant une prévention efficace par l’identification exhaustive des facteurs contributifs et leur traitement approprié.

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BIBLIOGRAPHIE

  • (1) - AGHABACHIAN (S.), RABARDEL (P.), CHESNAIS (M.), LANG (N.), LE JOLIFF (G.), PASCAL (M.) -   Ergonomie : concepts et méthodes  -  . Octares Éditions (2000).

  • (2) - MONTMOLLIN (M. de) -   Vocabulaire de l’ergonomie  -  . Octares Éditions (1995).

  • (3) - CAZAMIAN (P.), HUBAULT (F.), NOULIN (M.) -   Traité d’ergonomie  -  . Octares Éditions (1995).

  • (4) - AW (A.) -   Rapport sur la sécurité des aéronefs dits glass-cockpit  -  . DGAC (1999).

  • (5) - DANIELLOU (F.) -   L’opérateur, la vanne, l’écran  -  . Éditions de l’ANACT (1986).

  • (6) - AW (A.) -   Étude de survivabilité. Les moyens de communication dans les situations d’urgence des accidents de l’aviation civile  -  . DGAC (2001).

  • ...

1 Site Internet

Banque de données Ergodata, laboratoire d’anthropologie appliquée http://www.ergodata-laa.com

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2 Normes

Le catalogue de l’Afnor peut être consulté en ligne à l’adresse : http://www.afnor.fr

NF EN ISO 14738 (5-2003), Sécurité des machines – Prescriptions anthropométriques relatives à la conception des postes de travail sur les machines. Indice de classement : X35-104.

NF EN 27243 (2-1994), Ambiances chaudes – Estimation de la contrainte thermique de l’homme au travail, basée sur l’indice WBGT (température humide et de globe noir). Indice de classement : X35-201.

NF EN 894-1 (4-1997), Sécurité des machines – Spécifications ergonomiques pour la conception des dispositifs de signalisation et des organes de service – Partie 1 : principes généraux des interactions entre l’homme et les dispositifs de signalisation et organes de service. Indice de classement : X35-101-1.

NF EN 894-2 (4-1997), Sécurité des machines – Spécifications ergonomiques pour la conception des dispositifs de signalisation et des organes de service – Partie 2 : dispositifs de signalisation....

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