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1 - CHEF D’ENTREPRISE

  • 1.1 - Responsabilité pénale du chef d’entreprise et de l’entreprise
  • 1.2 - Responsabilité civile de l’employeur

2 - CHSCT ET/OU DÉLÉGUÉS DU PERSONNEL

3 - MÉDECINS DU TRAVAIL ET SERVICES DE SANTÉ AU TRAVAIL

  • 3.1 - Services de santé au travail
  • 3.2 - Médecin du travail
  • 3.3 - Mise en œuvre de la pluridisciplinarité et intervenants en prévention des risques professionnels (IPRP)

4 - SALARIÉ

5 - SERVICES PRÉVENTION DES CAISSSES RÉGIONALES D’ASSURANCE MALADIE

  • 5.1 - Statut
  • 5.2 - Compétence
  • 5.3 - Prérogatives
  • 5.4 - Moyens d’action
  • 5.5 - Incitation financière

6 - INSPECTION DU TRAVAIL

  • 6.1 - Mission de l’inspection du travail
  • 6.2 - Statut. Obligations
  • 6.3 - Compétence des inspecteurs du travail
  • 6.4 - Moyens d’action de l’inspecteur du travail
  • 6.5 - Pouvoirs de l’inspecteur du travail
  • 6.6 - Recours de l’employeur contre les décisions de l’inspecteur du travail
  • 6.7 - Autres missions de l’inspecteur du travail

7 - INRS

8 - OPPBTP

9 - ANACT ET SON RÉSEAU ARACT

| Réf : SE3822 v1

Services prévention des caissses régionales d’assurance maladie
Prévention des risques professionnels Acteurs de la prévention

Auteur(s) : Anne DELEPINE, Nathalie GUILLEMY, Annie LEPRINCE, Anne LE ROY, Jean-Pierre MOINEAU, Martine PLAWNER, Jean-Louis POMIAN

Date de publication : 10 oct. 2006

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Sommaire

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Auteur(s)

  • Anne DELEPINE : Institut National de Recherche et de Sécurité INRS, Études et assistance médicales EAM

  • Nathalie GUILLEMY : INRS, Documentation DN

  • Annie LEPRINCE : INRS, EAM

  • Anne LE ROY : INRS, DN

  • Jean-Pierre MOINEAU : INRS, Expertise et conseil technique ECT

  • Martine PLAWNER : INRS, FOR

  • Jean-Louis POMIAN : INRS, ECT

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INTRODUCTION

Qu’est-ce qui relève de la santé au travail ? Se poser cette question permet de définir le périmètre d’intervention et de responsabilité de chacun des acteurs et de définir leur implication en termes de responsabilités et mise en cause Prévention des risques professionnels : législation française et leur rôle dans ce qui correspond effectivement à la prévention (Code du travail).

La présentation faite se restreint au cadre national ; néanmoins, il est évident que l’évolution actuelle est d’aborder la prévention des risques professionnels dans le cadre d’un « réseau » tant à l’échelle européenne qu’internationale.

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VERSIONS

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DOI (Digital Object Identifier)

https://doi.org/10.51257/a-v1-se3822


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5. Services prévention des caissses régionales d’assurance maladie

Dans le cadre de la mise en place du système de Sécurité sociale en 1945-1946, les caisses régionales d’assurance maladie (CRAM) ont été investies d’une mission de gestion et de prévention en matière d’accidents du travail et de maladies professionnelles. Pour les départements d’outre-mer, ce rôle est assuré par les caisses générales de Sécurité sociale des départements d’outre-mer (CGSS).

Les CRAM ont notamment pour rôle d’établir les statistiques d’accidents du travail et de maladies professionnelles survenus dans leur circonscription, de calculer et notifier aux entreprises leur taux de cotisation accidents du travail et maladies professionnelles, et de mener des actions spécifiques en matière de prévention, en y associant les représentants des employeurs et des salariés dans les comités techniques régionaux (CTR) constitués auprès des conseils d’administration de chaque CRAM.

Pour mener à bien ces actions, chaque CRAM dispose d’un service de prévention, composé notamment d’ingénieurs-conseils et de contrôleurs de sécurité chargés du contact direct avec les entreprises.

5.1 Statut

Les ingénieurs-conseils et les contrôleurs de sécurité sont des agents de droit privé, recrutés par la CRAM et agréés par le Directeur de la caisse nationale de l’Assurance maladie des travailleurs salariés CNAMTS, après avoir suivi une formation spécifique et l’évaluation de leurs connaissances et aptitudes par un jury.

Avant d’entrer en fonction, ils doivent prêter serment de ne pas révéler les secrets de fabrication dont ils pourraient avoir connaissance (article L. 422-3 du Code de la Sécurité sociale).

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5.2 Compétence

Les agents de la CRAM peuvent intervenir dans toutes les entreprises relevant du régime général de la Sécurité sociale en matière d’accidents du travail et de maladies professionnelles AT/MP.

Sont donc exclues de leur champ d’intervention les entreprises ou administrations relevant du régime minier, du régime agricole, de la fonction publique, etc., ainsi que des entreprises, comme la SNCF, qui ont été autorisées à gérer directement leur risque accidents...

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