Présentation

Article interactif

1 - DÉVELOPPEMENT DURABLE

2 - DÉVELOPPEMENT DURABLE, ENTREPRISES ET RESPONSABILITÉ SOCIALE

3 - CONCLUSION

4 - GLOSSAIRE

Article de référence | Réf : G8405 v2

Développement durable, entreprises et responsabilité sociale
Développement durable et responsabilité sociale de l’entreprise (RSE)

Auteur(s) : Corinne GENDRON

Relu et validé le 29 févr. 2024

Pour explorer cet article
Télécharger l'extrait gratuit

Vous êtes déjà abonné ?Connectez-vous !

Sommaire

Présentation

Version en anglais En anglais

RÉSUMÉ

Le développement durable suggère un nouveau projet de société invitant à repenser notre rapport à la nature, alors que la responsabilité sociale traduit un nouveau rôle de l'entreprise qui déborde désormais de la sphère économique. Ces deux concepts réfèrent à une transformation des économies grâce à une transition vers une économie verte et inclusive. Ils impliquent tous les acteurs de la société et s’appuient sur de nouvelles normes souvent issues de processus participatifs.

Lire cet article issu d'une ressource documentaire complète, actualisée et validée par des comités scientifiques.

Lire l’article

ABSTRACT

Sustainable development and corporate social responsibility

Sustainable development suggests a new social project that invites us to rethink the relationship between societies and nature, while corporate social responsibility reflects a new role for business, that now extends beyond the economic sphere. Both concepts refer to a transformation of economies through a transition to a green and inclusive economy. They involve all actors in society and are based on new standards often resulting from participatory processes.

Auteur(s)

  • Corinne GENDRON : Avocate, MBA, PhD - Professeure titulaire, département de stratégie, responsabilité sociale et environnementale École des sciences de la gestion, UQAM, Canada

INTRODUCTION

Depuis une trentaine d'années, les pouvoirs publics se revendiquent du développement durable tandis que les entreprises privées cherchent à démontrer leur responsabilité sociale. Le développement durable suggère un nouveau projet de société à une époque où nos écosystèmes menacés requièrent de repenser le rapport des humains à la nature et, pour ce faire, de transformer nos économies. La responsabilité sociale traduit une nouvelle perspective du rôle de l'entreprise dans nos sociétés qui déborde désormais de la sphère économique.

Les deux expressions ont fait l'objet de nombreuses déclarations et analyses. Que signifient précisément le développement durable et la responsabilité sociale ? Quels sont leurs grands principes ? De quels changements sont-ils porteurs ? Comment les différents acteurs de la société sont-ils interpellés par leurs défis ?

Cet article est réservé aux abonnés.
Il vous reste 93% à découvrir.

Pour explorer cet article
Téléchargez l'extrait gratuit

Vous êtes déjà abonné ?Connectez-vous !


L'expertise technique et scientifique de référence

La plus importante ressource documentaire technique et scientifique en langue française, avec + de 1 200 auteurs et 100 conseillers scientifiques.
+ de 10 000 articles et 1 000 fiches pratiques opérationnelles, + de 800 articles nouveaux ou mis à jours chaque année.
De la conception au prototypage, jusqu'à l'industrialisation, la référence pour sécuriser le développement de vos projets industriels.

KEYWORDS

sustainable development   |   Corporate social responsibility

VERSIONS

Il existe d'autres versions de cet article :

DOI (Digital Object Identifier)

https://doi.org/10.51257/a-v2-g8405

CET ARTICLE SE TROUVE ÉGALEMENT DANS :

Accueil Ressources documentaires Innovation Management et ingénierie de l'innovation Management de l'innovation Développement durable et responsabilité sociale de l’entreprise (RSE) Développement durable, entreprises et responsabilité sociale

Accueil Ressources documentaires Innovation Éco-conception et innovation responsable Ingénierie et responsabilités Développement durable et responsabilité sociale de l’entreprise (RSE) Développement durable, entreprises et responsabilité sociale

Accueil Ressources documentaires Innovation Industrie du futur Industrie du futur : marché, innovation et environnement Développement durable et responsabilité sociale de l’entreprise (RSE) Développement durable, entreprises et responsabilité sociale

Accueil Ressources documentaires Génie industriel Industrie du futur Industrie du futur : marché, innovation et environnement Développement durable et responsabilité sociale de l’entreprise (RSE) Développement durable, entreprises et responsabilité sociale


Cet article fait partie de l’offre

Environnement

(510 articles en ce moment)

Cette offre vous donne accès à :

Une base complète d’articles

Actualisée et enrichie d’articles validés par nos comités scientifiques

Des services

Un ensemble d'outils exclusifs en complément des ressources

Un Parcours Pratique

Opérationnel et didactique, pour garantir l'acquisition des compétences transverses

Doc & Quiz

Des articles interactifs avec des quiz, pour une lecture constructive

ABONNEZ-VOUS

Lecture en cours
Présentation
Version en anglais En anglais

2. Développement durable, entreprises et responsabilité sociale

L’adjectif « social » est parfois remplacé par l’adjectif « sociétal » pour préciser qu’on s’intéresse non seulement aux relations de travail mais aux enjeux sociaux plus larges tels que les relations avec les riverains, la consommation, les inégalités… Dans cet article, nous utilisons l’adjectif « social » dans un sens large, qui inclut d’emblée l’ensemble des enjeux sociaux, sans se restreindre aux relations de travail.

Principaux acteurs de l’économie, les entreprises ont été très tôt interpellées pour participer aux efforts visant un développement durable. À l’occasion du sommet de Davos de 1999, le secrétaire général de l’Organisation des Nations unies (ONU), Kofi Annan, invita formellement les entreprises à respecter et à promouvoir les grands engagements internationaux en matière d’environnement et de droits humains en adhérant notamment au Pacte mondial (encadré 6). Ce Pacte invite les entreprises à contribuer aux objectifs de développement durable de l’ONU grâce au respect de dix principes.

Encadré 6 – Dix principes du Pacte mondial (Global Compact) (source : Nations unies, Global Compact, https://www.unglobalcompact.org/what-is-gc/mission/principles)

Le Pacte mondial invite les entreprises à adopter, à soutenir et à appliquer dans leur sphère d’influence un ensemble de valeurs fondamentales, dans les domaines des droits de l’Homme, des normes du travail et de l’environnement et de la lutte contre la corruption.

Les dix principes sont inspirés par une série de conventions internationales :

  1. la Déclaration universelle des droits de l’homme, 1948 ;

  2. la Déclaration de l’Organisation internationale du travail relative aux principes et droits fondamentaux au travail, 1998 ;

  3. la Déclaration de Rio sur l’environnement et le développement, 1992 ;

  4. la Convention des Nations unies contre la corruption, 2003.

Les principes, catégorie par catégorie, sont les suivants :

  • Droits de l’homme

    1. Les entreprises sont invitées à promouvoir et à respecter la protection du droit international relatif aux droits de l’Homme dans leur sphère d’influence ; et

    2. À veiller à ce que leurs propres...

Cet article est réservé aux abonnés.
Il vous reste 93% à découvrir.

Pour explorer cet article
Téléchargez l'extrait gratuit

Vous êtes déjà abonné ?Connectez-vous !


L'expertise technique et scientifique de référence

La plus importante ressource documentaire technique et scientifique en langue française, avec + de 1 200 auteurs et 100 conseillers scientifiques.
+ de 10 000 articles et 1 000 fiches pratiques opérationnelles, + de 800 articles nouveaux ou mis à jours chaque année.
De la conception au prototypage, jusqu'à l'industrialisation, la référence pour sécuriser le développement de vos projets industriels.

TEST DE VALIDATION ET CERTIFICATION CerT.I. :

Cet article vous permet de préparer une certification CerT.I.

Le test de validation des connaissances pour obtenir cette certification de Techniques de l’Ingénieur est disponible dans le module CerT.I.

Obtenez CerT.I., la certification
de Techniques de l’Ingénieur !
Acheter le module

Cet article fait partie de l’offre

Environnement

(510 articles en ce moment)

Cette offre vous donne accès à :

Une base complète d’articles

Actualisée et enrichie d’articles validés par nos comités scientifiques

Des services

Un ensemble d'outils exclusifs en complément des ressources

Un Parcours Pratique

Opérationnel et didactique, pour garantir l'acquisition des compétences transverses

Doc & Quiz

Des articles interactifs avec des quiz, pour une lecture constructive

ABONNEZ-VOUS

Lecture en cours
Développement durable, entreprises et responsabilité sociale
Sommaire
Sommaire

BIBLIOGRAPHIE

NORMES

  • Lignes directrices relatives à la responsabilité sociétale. - ISO 26000 - 2010

  • Système de management environnemental – Exigences et lignes directrices pour son utilisation. - ISO 14001 - 2015

  • Social Accountability Standards. - SA8000 - 2008

  • Sustainability Reporting Guidelines. - GRI (G4) -

Cet article est réservé aux abonnés.
Il vous reste 94% à découvrir.

Pour explorer cet article
Téléchargez l'extrait gratuit

Vous êtes déjà abonné ?Connectez-vous !


L'expertise technique et scientifique de référence

La plus importante ressource documentaire technique et scientifique en langue française, avec + de 1 200 auteurs et 100 conseillers scientifiques.
+ de 10 000 articles et 1 000 fiches pratiques opérationnelles, + de 800 articles nouveaux ou mis à jours chaque année.
De la conception au prototypage, jusqu'à l'industrialisation, la référence pour sécuriser le développement de vos projets industriels.

Cet article fait partie de l’offre

Environnement

(510 articles en ce moment)

Cette offre vous donne accès à :

Une base complète d’articles

Actualisée et enrichie d’articles validés par nos comités scientifiques

Des services

Un ensemble d'outils exclusifs en complément des ressources

Un Parcours Pratique

Opérationnel et didactique, pour garantir l'acquisition des compétences transverses

Doc & Quiz

Des articles interactifs avec des quiz, pour une lecture constructive

ABONNEZ-VOUS

Sommaire

QUIZ ET TEST DE VALIDATION PRÉSENTS DANS CET ARTICLE

1/ Quiz d'entraînement

Entraînez vous autant que vous le voulez avec les quiz d'entraînement.

2/ Test de validation

Lorsque vous êtes prêt, vous passez le test de validation. Vous avez deux passages possibles dans un laps de temps de 30 jours.

Entre les deux essais, vous pouvez consulter l’article et réutiliser les quiz d'entraînement pour progresser. L’attestation vous est délivrée pour un score minimum de 70 %.


L'expertise technique et scientifique de référence

La plus importante ressource documentaire technique et scientifique en langue française, avec + de 1 200 auteurs et 100 conseillers scientifiques.
+ de 10 000 articles et 1 000 fiches pratiques opérationnelles, + de 800 articles nouveaux ou mis à jours chaque année.
De la conception au prototypage, jusqu'à l'industrialisation, la référence pour sécuriser le développement de vos projets industriels.

Cet article fait partie de l’offre

Environnement

(510 articles en ce moment)

Cette offre vous donne accès à :

Une base complète d’articles

Actualisée et enrichie d’articles validés par nos comités scientifiques

Des services

Un ensemble d'outils exclusifs en complément des ressources

Un Parcours Pratique

Opérationnel et didactique, pour garantir l'acquisition des compétences transverses

Doc & Quiz

Des articles interactifs avec des quiz, pour une lecture constructive

ABONNEZ-VOUS