Antonio ORGIU

Doctorant - LAAS-CNRS, Université de Toulouse, CNRS, INSA Toulouse, Toulouse, France

  • Article de bases documentaires : G7022

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    Obsolescence et perte des connaissances dans les organisations

    Tout comme un produit, une technologie ou un service, les connaissances et les compétences peuvent également perdre leur pertinence et leur utilité avec le temps. Moins visible et moins ressentie, cette facette de l’obsolescence s’avère pour autant très préoccupante pour une organisation.